REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Zatrudnienie studenta na umowę zlecenie 2025 [ZUS, składka zdrowotna, podatek]

zatrudnienie studenta umowa zlecenie zus podatek 2025 składka zdrowotna
Zatrudnienie studenta na zlecenie 2025 - zus, podatek, składka zdrowotna
shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Pracodawcy szukają oszczędności w kosztach zatrudnienia pracownika. W tym celu często zatrudniają studentów. Wiąże się to z odprowadzaniem niższych danin publicznoprawnych w przypadku osób uczących się do 26 roku życia. Czy od zlecenia ze studentem płaci się podatek i składkę zdrowotną? Jakie składki ZUS obowiązują umowę zlecenie ze studentem w 2025 r.?

Kim jest student?

Za studenta uznaje się osobę uczącą się na studiach pierwszego lub drugiego stopnia, a także na jednolitych studiach magisterskich. Status studenta potwierdza ważna legitymacja studencka bądź zaświadczenie z dziekanatu. Do kiedy posiada się status studenta? Ten termin jest wyjątkowo ważny, ponieważ już od dnia następującego po utraceniu tego statusu pracodawca musi objąć pracownika ubezpieczeniami. Będą to następujące momenty:

REKLAMA

REKLAMA

Autopromocja
  • złożenie ostatniego egzaminu na studiach,
  • złożenie egzaminu dyplomowego,
  • zaliczenie ostatniej praktyki zgodnie z programem studiów,
  • skreślenie z listy studentów.
Ważne

Jeśli pracodawca oprócz umowy zlecenia ma podpisaną ze studentem również umowę o pracę, musi odprowadzać składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne także od zlecenia. Nie dotyczy to zatrudnienia u innego pracodawcy. Wówczas zleceniodawca nie zgłasza go do ubezpieczeń.

Zatrudnienia studenta na zlecenie a składki ZUS 2025

W 2025 r. wciąż obowiązuje zasada mówiąca o tym, że od zatrudnienia studenta (osoby uczącej się do 26 roku życia) nie odprowadza się składek na ubezpieczenie społeczne (art. 6 ust. 4 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych). Tym samym ukończenie 26 roku życia lub utracenie statusu studenta powoduje konieczność zgłoszenia zatrudnionej osoby do ZUS.

Ważne

Jeśli pomiędzy studiami I stopnia i studiami II stopnia występuje przerwa, pracodawca powinien zgłosić pracownika do ubezpieczeń i odprowadzać składki.

Zatrudnienie studenta na zlecenie a składka zdrowotna

Dodatkowo studenci wciąż mogą być zgłoszeni do ubezpieczenia zdrowotnego przez pracujących rodziców. Jeśli nie są, mogą wystąpić z taką prośbą do uczelni. To kolejna dogodność - student posiada ubezpieczenie zdrowotne, a jednocześnie jego wynagrodzenie netto nie zostaje pomniejszone o 9% składkę zdrowotną.

Natomiast od dnia następującego po wykreśleniu z listy studentów albo po obronie pracy dyplomowej albo od dnia ukończenia 26. roku życia, pracodawca zgłasza pracownika do ubezpieczenia zdrowotnego (tak jak i do ubezpieczeń społecznych).

REKLAMA

Zatrudnienie studenta na zlecenie a podatek w 2025 r.

W 2025 r. nadal funkcjonuje ulga dla młodych (tzw. zerowy pit), zgodnie z którą nie odprowadza się zaliczki na podatek dochodowy od wynagrodzenia osób do 26 roku życia (nawet jak nie studiują). Ograniczona jest ona limitem przychodów - suma przychodów zwolnionych od podatku nie może przekraczać 85 528 zł rocznie.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Podsumowanie

Skoro z wynagrodzenia studenta nie odprowadza się ani składek ani podatku, zatrudniony otrzyma na rękę należną mu kwotę brutto. Przy założeniu, że otrzymuje minimalną stawkę godzinową w wysokości 30,50 zł brutto w 2025 r. będzie to równocześnie kwota, która zostanie mu wypłacona na rękę (kwota netto).

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Edukacja
Zmiany w harmonogramie ferii zimowych 2026. MEN informuje o terminach

Ministerstwo Edukacji Narodowej ogłosiło zmiany w organizacji ferii zimowych 2026. Zamiast dotychczasowych czterech tur, uczniowie będą wypoczywać w trzech. Choć decyzja ma usprawnić ruch turystyczny i zmniejszyć korki, rodzice i branża turystyczna reagują z mieszanymi uczuciami. Resort Barbary Nowackiej tłumaczy, dlaczego zdecydowano się na korektę i jak ma ona wpłynąć na komfort zimowego wypoczynku.

Małe szkoły jednak nie znikną? Rząd szykuje ważne zmiany w Prawie oświatowym. Budynki szkół mają służyć całej społeczności

Nowelizacja Prawa oświatowego, którą wkrótce zajmie się rząd, ma zatrzymać falę likwidacji małych szkół podstawowych. Budynki oświatowe będą mogły pełnić nowe funkcje społeczne – od opieki żłobkowej po działania senioralne. To odpowiedź na szybko postępujące zmiany demograficzne w Polsce.

ADORE 2026. ORE organizuje bezpłatny kurs dla dyrektorów szkół. Ruszyły zapisy

Ośrodek Rozwoju Edukacji ogłosił nabór do rocznej Akademii Dyrektorów ORE – ADORE 2026. To bezpłatny program rozwojowy dla dyrektorów i wicedyrektorów szkół oraz nauczycieli konsultantów, który ma pomóc w budowaniu nowoczesnego stylu zarządzania placówką. Zapisy trwają tylko do 9 grudnia 2025 r.

Nauczyciele dostaną wsparcie do nowego przedmiotu. Rusza ogólnopolski projekt z pakietami dydaktycznymi i konkursem dla szkół

Od września uczniowie szkół ponadpodstawowych uczą się nowego obowiązkowego przedmiotu – edukacji obywatelskiej. Choć reforma miała wzmocnić kompetencje społeczne i obywatelskie młodych ludzi, wielu nauczycieli sygnalizowało brak praktycznych narzędzi i przygotowania metodycznego. Teraz sytuacja ma się zmienić. Fundacja Zwolnieni z Teorii oraz Fundacja Enea – Energia Wspólnoty ogłosiły wspólny projekt, w ramach którego do około 3500 szkół trafią profesjonalne materiały dydaktyczne, mające ułatwić prowadzenie zajęć opartych na projektach społecznych.

REKLAMA

MEN blokuje szybkie kursy dla nauczycieli przedszkoli. „Nie da się zdobyć kwalifikacji w kilka miesięcy”

Resort edukacji ostatecznie odrzuca pomysł stworzenia ekspresowych kursów dla kandydatów do pracy w przedszkolach. Powód? Obowiązujące przepisy wymagają pięcioletniego toku kształcenia. Jednocześnie maleje liczba wakatów, choć problem braków kadrowych nadal pozostaje aktualny.

Czy Twoje dziecko albo wnuk jest na tej liście? Jak rządowy projekt budzi poważne wątpliwości w świetle prawa do prywatności i RODO. Miliony danych będą przetwarzane bezpodstawnie?

W dobie cyfryzacji, gdzie dane stały się pewnego rodzaju walutą, a ich ochrona fundamentalnym prawem, każdy nowy projekt rządowy zakładający gromadzenie informacji o obywatelach, a zwłaszcza o dzieciach, podlega szczegółowej analizie. Ostatnio inicjatywa ustawodawcza, która na pierwszy rzut oka wydaje się szlachetna – promocja sportu i dbałość o kondycję fizyczną najmłodszych – stała się przedmiotem ostrej krytyki ze strony najwyższego organu nadzorczego w Polsce, w tym zakresie. Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych (UODO) w specjalnym piśmie wyraził głębokie zaniepokojenie planami rozszerzenia centralnej ewidencji uczniów, wskazując na szereg poważnych uchybień, które mogą prowadzić do masowego i niezgodnego z prawem przetwarzania milionów wrażliwych danych.

Senat przyjął zmianę zasad przyznawania stypendiów. Więcej pieniędzy dla najlepszych studentów? Nowelizacja wraca do Sejmu

Od 2026 r. uczelnie mają otrzymać większą swobodę w wydatkowaniu funduszu stypendialnego. Senat przyjął nowelizację ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce, która zmienia zasady przyznawania stypendiów rektora. Najważniejsza zmiana to wprowadzenie limitu 45 proc. z całego funduszu stypendialnego, co – jak przekonuje resort nauki – ma zwiększyć dostępność świadczeń dla studentów z najlepszymi wynikami.

Nowelizacja Prawa oświatowego przyjęta. Od 2026 r. duże zmiany w szkołach, egzaminach i podstawie programowej

Senat poparł bez poprawek nowelizację Prawa oświatowego. Zmiany obejmują m.in. nowe zasady tworzenia podstaw programowych, powrót do kwietniowego terminu egzaminu ósmoklasisty, modyfikacje w nadzorze pedagogicznym oraz wyższe opłaty za dopuszczanie podręczników. Część reform zacznie obowiązywać już od roku szkolnego 2026/2027.

REKLAMA

Obowiązują nowe zasady oceny pracy nauczycieli. MEN upraszcza kryteria i wprowadza większą przejrzystość

28 listopada weszły w życie znowelizowane przepisy dotyczące oceny pracy nauczycieli. Ministerstwo Edukacji Narodowej przekonuje, że zmiany mają zapewnić większą transparentność, jednolitość i sprawiedliwość ocen, a także realnie wspierać rozwój zawodowy pedagogów. Uproszczono kryteria, zmieniono skalę punktacji i wprowadzono nowe obowiązki dyrektorów.

E-dyplomy obowiązkowe od 2027 roku. Senat przyjął ustawę: dyplomy w aplikacji mObywatel, łatwiejsza weryfikacja kwalifikacji pracowników

Od 1 stycznia 2027 r. tradycyjne papierowe dyplomy na uczelniach odejdą do historii. Senat przyjął nowelizację ustaw, która wprowadza obowiązek wydawania e-dyplomów i ich integrację z aplikacją mObywatel. Absolwenci uzyskają szybki dostęp do dokumentu, a pracodawcy — skuteczne narzędzie do weryfikacji kwalifikacji kandydatów.

Zapisz się na newsletter
Od żłobka do studiów. Egzaminy, testy wiedzy, zmiany programowe i świadczenia pieniężne. Wszystko, co ważne dla nauczycieli, uczniów i rodziców, znajdziesz w naszym newsletterze.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA